在试用期内提前三天告知用人单位离职,还是不让走,于是我就没有再告知她自动离职了

更新时间:2022-05-24 10:43:11人浏览
问题描述:
你好,我在一家幼儿园工作两个月,在试用期内提前三天告知用人单位离职,领导不让离职,一直洗脑,没有办法又继续工作了几天,后来又找领导辞职,还是不让走,于是我就没有再告知她自动离职了,现在我问她要没结完的工资,她非要我们去郑州签个字 才给
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
柴承柱律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-181-3782-3718
可以去签字,注意录音或录像,如果拖欠可以打当地劳动监察大队电话举报。
2022-05-21 23:42:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助193873人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-05-21 22:06:30
杨振超律师
服务地区-河南郑州
你好,按照法律规定,只要你提前提出后,无论用人单位是否批准,你都可以自由离职。
2022-05-24 10:43:11
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