当月请假较多,出勤时间不足15天,公司要求员工承担全部社会保障费。这合理吗?应该承担什么比例?

更新时间:2022-11-19 10:31:46人浏览
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当月请假较多,出勤时间不足15天,公司要求员工承担全部社会保障费。这合理吗?应该承担什么比例?
2位律师解答
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劳动者请事假一个月,社保是仍然要交的。单位的缴费部分由单位按规定足额向社保经办机构缴纳,而个人的缴费部分则由单位依法从劳动者的工资中代为扣缴。
2022-11-19 10:31:46
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你好,可以向劳动局投诉
2022-05-16 08:34:53
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