公司以业务不忙为由通知我不续签劳动合同了,然后终止劳动关系,我可以要求继续签订合同吗

更新时间:2022-04-21 15:39:35人浏览
问题描述:
请问,在产假期间合同到期,公司以业务不忙为由通知我不续签劳动合同了,产假完了可以回去上班直到乳期结束,然后终止劳动关系,说给我赔偿,具体也没有说怎么赔偿。我可以要求继续签订合同吗
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯静律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-131-9487-0779
你好 可以要求赔偿的 也可以续签合同
2022-04-21 09:45:03
四川烨律事务所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-185-8158-1888
你好你们协商不成可以起诉维护的
2022-04-21 09:35:30
四川宪恒律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-189-8053-5254
可以主张赔偿,现在还在上班?
2022-04-21 09:49:09
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,可以要求继续签订合同。
2022-04-21 15:39:35
李怡律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-191-5011-3717
你好,公司有权终止劳动关系
2022-04-21 09:45:42
王斌律师
服务地区-四川成都
对方都已经说了,不签合同了,如果你坚持要签也不现实
2022-04-21 11:03:14
四川融创律所律师
服务地区-四川成都
这个是没办法要求继续签订的,劳动双方是自由权利
2022-04-21 09:56:43
时誉津英律所律师
服务地区-四川成都
这个要看你跟这家公司的劳动关系时间。
2022-04-21 09:41:04
李恩莲律师
服务地区-四川成都
违法解除劳动合同需要支付赔偿金,原则上可以要求续签。
2022-04-21 09:32:01
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