劳动仲裁开庭之前公司解散了,可不可以直接提起诉讼

更新时间:2022-03-30 13:33:25人浏览
问题描述:
劳动仲裁开庭之前公司解散了,可不可以直接提起诉讼
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁登俊律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-159-8227-3605
造成还是诉讼,你们可以找我们去帮助处理
2022-03-30 13:20:28
冯静律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-131-9487-0779
你好 可以提出仲裁诉讼要求补偿
2022-03-30 09:12:35
李怡律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-191-5011-3717
你好,劳动案件都需要先仲裁再起诉
2022-03-29 20:48:47
四川东乾律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-177-3872-2531
你好 可以先劳动仲裁再起诉的
2022-03-29 19:15:05
周刚律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-153-9764-7510
公司注册地在哪里,是未签合同吗
2022-03-29 21:25:01
四川烨律事务所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-185-8158-1888
你好那目前是什么情况呢
2022-03-29 19:07:20
四川宪恒律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-189-8053-5254
怎么个解散法?破产了吗
2022-03-30 13:33:25
平台特邀律师 咨询我
已帮助82060人 · 响应时间 平均2分钟内
怎么提起公司解散诉讼?1、提起上市公司的解散诉讼,主体的确定是原告单独或者合计持有公司全部股东表决权10%以上的股东,可以作为适格的原告。股东提起解散公司的诉讼,应当以公司为被告。2、原告提起解散公司的诉讼,应当告知其他股东,或者由人民法院通知其他股东参加诉讼
2022-03-29 19:48:49
法律快车律师团队律师
服务地区-四川成都
你好 请问工作多久了啊
2022-03-29 19:07:44
杜勇律师
服务地区-四川成都
可以要求追加股东和法人承担连带责任1
2022-03-29 19:06:57
刘娇律师
服务地区-四川成都
你好,是否知道企业法人是谁
2022-03-29 19:06:33
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁后还能提起法律诉讼吗
劳动仲裁后还能提起法律诉讼吗
大多数的劳动争议,在进行劳动仲裁以后一般都会得以解决。但有时候可能会出现对仲裁结果不满意的情况,这时候又该如何呢?今天法律快车小编将为大家解答劳动仲裁后还能提起
劳动法
人浏览
《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁后多长时间可以提起诉讼
劳动仲裁后多长时间可以提起诉讼
在提起劳动仲裁后,如果当事人对劳动仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。仲裁庭逾期未作出
劳动法
人浏览
劳动仲裁开庭的规定
劳动仲裁开庭的规定
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。下面我们将继续为您介绍劳
劳动法
人浏览
劳动仲裁开庭
劳动仲裁开庭
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。下面我们将继续为您介绍劳
劳动法
人浏览
工伤赔偿属于劳动纠纷,劳动纠纷应当先进行劳动仲裁,对劳动仲裁不服,才可以到法院起诉。法律依据《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议可以直接提起诉讼吗
劳动争议可以直接提起诉讼吗
发生劳动争议后一般不能直接提起诉讼,必须经过劳动仲裁程序。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就
劳动法
人浏览
企业不服劳动争议仲裁可以提起诉讼吗
企业不服劳动争议仲裁可以提起诉讼吗
在现在对于劳动争议很多人都是通过仲裁的方式来解决问题的,但是仲裁的结果并不一定是会让双方都满意的,在不满意的情况下就是会寻找其他的法律途径。下面就让法律快车小编
劳动争议处理
人浏览
可以;发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁能反诉。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您根据您案件的具体情况和公司的起诉书的具体内容啊,积极准备相关的证据来应诉,有条件的话可以请一个律师。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个也是可以的哦。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
你好,请问你遇到什么具体事情,需要结合具体情况分析,建议及时说明详细情况。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向法院申请强制执行,由执行局进行处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系终止后还能申请仲裁。因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议属于劳动仲裁受案范围之内,劳动者与用人单位终止劳动关系后,双方可以通过劳动仲裁解决纠
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
启动劳动仲裁程序,需向有管辖权的仲裁委员会提交书面申请及证据。若发生劳动争议,及时启动仲裁程序至关重要,以保障自身权益不受侵害。未及时处理劳动争议可能导致证据丢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政诉讼中,如经济困难,可申请法律援助。《办理法律援助案件程序规定》明确了申请流程,当事人应向住所地或相关义务机关所在地的法律援助机构申请。若不及时寻求法律援助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
双休变单休,可以仲裁。如果双休的条款有写在劳动合同里面,则双休变单休就涉及劳动合同的更改,用人单位在没经过协商及劳动者同意的情况下,擅自修改劳动合同内容或违反劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁应当到本区域内的劳动争议仲裁委员会。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以说一下的案子呢
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没签书面劳动合同可以主张双倍工资,但是需要相应的证据来证明没签合同的事实。
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询