劳务派遣公司是青口大义建筑劳务公司。暂未做工伤认定和伤残鉴定。这种情况应该走什么样的途径去维权比较好?

更新时间:2022-03-21 12:34:00人浏览
问题描述:
家父65周岁,年初在工程做临时工,有简易劳务合同,施工方是广西建工集团第五建筑工程有限公司,劳务派遣公司是青口大义建筑劳务公司。1月2日,因施工现场堆放的堆料意外坍塌,家父被埋其中,施工方将其紧急送往医院救治,经医院检查,伤情主要为胸部闭合性损伤+双侧气胸+双侧肺挫伤+双侧15根肋骨骨折+右侧锁骨闭合性骨折+食管裂孔疝,1月21日出院至今在家静养。期间治疗费全部为施工方支付,另支付了8000元生活费,暂未做工伤认定和伤残鉴定。施工方口头上也说会负责,并做相应赔偿,我们还没有去找他们深入沟通后续赔偿事宜。我想问一下,这种情况应该走什么样的途径去维权比较好?要做好哪些方面的准备?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
唐智律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-400-6062-325
可以起诉对方要求赔偿相关的金额的
2022-03-21 11:57:44
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
伤残鉴定后按伤残等级赔偿。
2022-03-21 12:30:39
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助167968人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,要是劳务派遣工在工作过程中发生工伤事故,此时一般是由劳务派遣单位承担工伤责任的,此时劳务派遣工可以根据实际的伤残情况,要求派遣单位进行赔偿。
2022-03-21 12:34:00
王常青律师
服务地区-福建福州
准备上法院起诉索赔。还先审查派遣合同的约定
2022-03-21 11:40:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
农民工工伤鉴定的程序
农民工工伤鉴定的程序
农民工是城市建设不可缺少的重要一份子,但往往会因为农民工的法律意识比较薄弱,通常都没有签订劳动合同维权自己的合法权益,或是签订劳动合同了,发生工伤后却不知道该怎
劳动法
人浏览
劳务派遣公司处理工伤的办法:劳务派遣单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;工伤职工经治疗伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣如何申报工伤
劳务派遣如何申报工伤
劳务派遣工受到工伤的,派遣单位应在其受伤的30日内申请工伤认定;劳务派遣单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1
劳动法
人浏览
员工工伤鉴定的程序
员工工伤鉴定的程序
根据我国法律规定, 工伤鉴定是职工在遭遇工伤以后必须经历的一项程序。那么员工工伤鉴定的程序是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。
劳动法
人浏览
员工工伤鉴定程序
员工工伤鉴定程序
根据我国法律规定, 工伤鉴定是职工在遭遇工伤以后必须经历的一项程序。那么员工工伤鉴定的程序是什么呢?接下来法律快车小编就为大家准备了这方面的知识,希望能够帮到大
劳动法
人浏览
劳务派遣公司对工伤如何处理
劳务派遣公司对工伤如何处理
劳务派遣公司处理工伤的办法:劳务派遣单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;工伤职工经
劳动法
人浏览
农民工工伤鉴定程序怎样走
农民工工伤鉴定程序怎样走
农民工作为城市建设的一大主力队伍,不仅工作辛苦,工作过程中存在的危险也比一般的劳动者要更多,因此农民工发生工伤的概率也比我们要大得多。那么,农民工工伤鉴定程序怎
劳动法
人浏览
你好,派遣工在用工单位因工作遭受事故伤害的,劳务派遣单位应当依法申请工伤认定,用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担工伤保险责任,但可以与用工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工进行伤残鉴定,要先在完成工伤认定后进行,而不能直接去找鉴定机构进行鉴定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,派遣工发生工伤问题的,1、事故伤害发生后,单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内,送往社会保险定点医院救治,伤情危急的可先送就近医院抢救。2、单位主管
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
认定工伤后不一定要做伤残鉴定。如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功能障碍,达不到伤残标准,则可以不用做鉴定,前提是单位、个人都没有不同意见的情况
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,请问有没有签劳动合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你好,派遣工发生工伤问题的,1、事故伤害发生后,单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内,送往社会保险定点医院救治,伤情危急的可先送就近医院抢救。2、单位主管
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出国打工需要满足以下条件:1、选择正规的国外公司;2、没有犯罪记录和传染性疾病;3、办理国内手续:护照、出境证明、培训证等;4、国外手续包括:入境许可、工作准证
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
您好,没有安排工作内容的,劳务派遣公司是需要支付工资待遇。没有支付,可以法律维权解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
那你可以要求支付 一天的加班费
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
是的,但是你可以委托律师代书辞职 书,提前 发给单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询