用人单位以调动岗位去其他县市项目为由以达到迫使员工辞职而不用给员工经济培尝的目的,员工可以拒绝调动吗,员工可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2022-03-02 21:57:18人浏览
问题描述:
用人单位以调动岗位去其他县市项目为由以达到迫使员工辞职而不用给员工经济培尝的目的,员工可以拒绝调动吗,员工可以申请劳动仲裁吗?谢谢!
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴名取律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-131-8901-9356
你好,可以去申请,这是变相的违法解除。
2022-03-02 08:38:42
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好,你这个是可以进行仲裁的啊
2022-03-02 16:44:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助124738人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,建议申请劳动仲裁
2022-03-02 02:13:36
程卫民律师
服务地区-广东江门
员工可以拒绝调动,要求赔偿的
2022-03-02 21:57:18
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,员工可以拒绝调动,员工可以申请劳动仲裁
2022-03-02 10:12:11
钟勇军律师
服务地区-广东深圳
您好,可以到劳动局仲裁的
2022-03-02 09:02:48
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