劳动合同到期,用人单位不续签,要补偿吗,我的劳动合同被通知到期了,但是公司不同意和我续签合同,请问这种情况公司要赔偿吗?

更新时间:2022-02-15 15:18:22人浏览
问题描述:
劳动合同到期,用人单位不续签,要补偿吗,我的劳动合同被通知到期了,但是公司不同意和我续签合同,请问这种情况公司要赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
你好,这是可以的,这种情况,你可以走劳动仲裁处理,要求经济补偿金,
2022-02-15 15:18:22
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助114332人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。
2022-02-15 14:56:42
刘荣途律师
服务地区-辽宁沈阳
用人单位不续约的,需要给予经济补偿
2022-02-15 15:16:39
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