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劳动纠纷律师团队
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如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
2022-01-18 13:41:11
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解除合同扣工资是不合法的行为,劳动者可以申请劳动仲裁。
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你好,具体详情说明一下呢
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