违纪下岗一个月单位会不会以没有连续工作12个月而被取消
更新时间:2021-11-27 09:09:26人浏览
问题描述:
违纪下岗一个月单位会不会以没有连续工作12个月而被取消
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
事业单位人员被判刑后不一定都开除公职,要看具体情况。缓刑期间的可以不开除,如果是长期服刑,就要解除关系了。同时,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国营企业辞退违纪职工暂行规定
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。那么国营企业辞退违纪职工暂
公司法
人浏览
看具体事业单位的规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
旷工被公司辞退有补偿吗
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。那么旷工被公司辞退有补偿吗
劳动法
人浏览
行政拘留一般是不会被单位开除的,但是具体要根据单位的规章制度确定。《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看单位的规章制度了!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,是怎么被辞退的呢?公司有没有违法呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,诈骗罪是会被判刑的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
你好,根据你以上所述,建议联系单位了解情况的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,工龄按缴纳基本养老保险费的缴费年限计算。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:这样扣绩效工资不合法,请到相关的劳监大队进行投诉。公司可以通过制定绩效考核制度方面的规章制度对职工的业绩进行监督的,但由于涉及职工切身利益,制度必须通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定并非必须等到停工留薪期满后。工伤职工在伤情相对稳定后,即可在停工留薪期内提出劳动能力鉴定申请。如未及时处理,可能导致工伤职工的权益受损,如不能及时享受相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去劳动局申诉。员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保密协议需满足法定要件才合法,包括双方主体资格合法、真实意思表示、内容合法且不违背公序良俗等。若违反,可能导致协议无效,涉及的法律责任不容忽视。依据《民法典》和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请做劳动能力鉴定同时会给出停工留薪时间
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,需根据具体情况分析,您可以委托律师代书相关合同,详情可以电询
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,及时沟通解决问题维护自身
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,及时沟通解决问题维护自身。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询