之前入职的时候没签劳动合同，今年4月份补签的写去年11月份入职时的日期，可以申请补偿吗？
更新时间：2022-12-01 16:15:34人浏览
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之前入职的时候没签劳动合同，今年4月份补签的写去年11月份入职时的日期，可以申请补偿吗？
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未签订劳动合同的时间超过一个月，且未满一年的，可以要求用人单位每月支付二倍的工资。若离职是用人单位与劳动者协商后解除的，劳动者可以要求支付经济补偿。
2022-12-01 16:15:34
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