没有签劳动合同也没有签离职合同。我有公司之前五个月的工资记录。我能告他赔双倍工资吗？
更新时间：2022-12-03 13:27:07人浏览
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劳动者入职后单位一直没签劳动合同的，如果超过一个月的，劳动者能要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付，最多支付不超过十一个月。
2022-12-03 13:27:07
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