培训费合法吗

更新时间:2012-03-05 16:49:48人浏览
问题描述:
在现在的单位上了大半年班,期间公司安排了外地培训1各月,前提是要在这儿干两年,但是合同签的是一年,否则赔偿老板5000元,单位给了2500。现在想离职了,是否要赔偿公司的培训费
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
如果未能履行约定的劳动合同期限,员工接受过专项培训的需要按照约定支付违约金
2012-03-05 16:49:48
肖洁律师
服务地区-广东广州
依法办理。
2012-03-05 11:17:32
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,要看公司提供的培训是否是劳动法上的专项培训。 2,具体可以与律师联系,帮你分析确定。
2012-02-25 08:18:56
温海宽律师
服务地区-广东深圳
如果未能履行约定的劳动合同期限,员工接受过专项培训的需要按照约定支付违约金
2012-02-24 20:26:27
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