试用期三个月,最多现在通知我,要收集什么证据
更新时间:2021-08-31 15:27:24人浏览
问题描述:
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
颜威平律师
盟
服务地区-广东广州·电话-185-6516-4589
你好,公司行为涉嫌违法,属于非法辞退,可以申请劳动仲裁维权。证据有劳动合同、入职申请、工资流水、微信聊天记录、录音等。供参考
2021-08-31 13:38:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
离婚诉讼收集证据要注意哪些
离婚诉讼,是指婚姻关系当事人一方向法院提出与另一方解除婚姻关系的诉讼。那么,离婚诉讼收集证据要注意哪些呢?接下来法律快车小编就为大家准备了这方面的知识,希望能够
婚姻家庭
人浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
家庭暴力证据的收集注意什么
众所周知家庭暴力是对于家庭成员的一种人身、精神上的摧残。对此遭受家庭暴力的成员是可以用法律武器来维护自己的合法权益的,而不是一昧的忍气吞声。那么家庭暴力证据的收
婚姻家庭
人浏览
关于试用期的相关规定,《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
举证加班费最有力的证据有哪些
在劳动工作中,我们需要知道单位安排加班也是有条件的,当然,也存在一些禁止加班的情形,所以,对于加班费是备受劳动者关注的了。因此,想必大家想知道关于举证加班费最有
加班费
人浏览
你好,公司违法解除劳动合同的,先与用人单位协商索要补偿,协商不成的可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好这个具体情况我们来详细解谈好吗
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收据未雨绸缪准备
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期三个月过了如果双方继续保持劳动关系,视为已经转正。试用期是劳动者考察用人单位是否适合自己,用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限。劳动合同可以约定试用期
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
填写合同金额时,首先确保数字准确、字迹清晰。若合同涉及多项费用,建议列出费用明细,并注明计算方式。对于分期付款的合同,应明确每期支付的金额和时间。同时,遵守相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好找律师看合同是要收费的
全部18个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
大概几千块钱,可以帮你写合同
全部22个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个是可以帮助你草案的
全部20个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好,可以委托律师起草一份
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询