社保的事情。在职期间公司没有缴纳我的社保,还按月扣钱。离职之后发现了,这应该怎么处理?

更新时间:2021-08-29 09:50:19人浏览
问题描述:
你好,我想问一下社保的事情。在职期间公司没有缴纳我的社保,还按月扣钱。离职之后发现了,这应该怎么处理?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
董文燕律师
服务地区-河南郑州
您好,第一,去劳动局申请劳动仲裁要求单位补缴社保,已扣社保费到时候直接抵扣就行;第二,去法院起诉单位要求按不当得利返还已扣未缴社保费。
2021-08-29 09:50:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
离职社保
离职社保
社保一般指社会保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。下面我们将继续为您介绍离职社保
劳动法
人浏览
社保停保后如何续保
社保停保后如何续保
1、已参保的,次年继续缴费人员,凭“缴费证”直接到社保的各地银行网点按当年度标准选择缴费。2、重残参保人员应在每年11月
劳动法
次播放
职工离职,当月的社保由谁缴纳?原单位还是个人?
职工离职,当月的社保由谁缴纳?原单位还是个人?
用人单位为职工缴纳社保是一种法定的责任,但有一种情况是,职工月初从原单位离职,月末在新单位入职,那么当月的社保是由谁来交的?原...
劳动保险纠纷
人浏览
离职后社保问题怎么处理?
离职后社保问题怎么处理?
过年后辞职找新工作的人很多,所以我们俗称三月、四月为跳槽季。劳动者递辞职信、办理离职手续,还没有找到新工作时候,自己又不想社保中断,或者找到新工作了,这时候社保
社会劳动保险
人浏览
单位不缴社保员工可以因此辞职吗
单位不缴社保员工可以因此辞职吗
单位不缴社保员工可以因此辞职。法律上规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。缴纳社会保险是我国强制性
劳动法
次播放
离职创业,如何缴纳社保?
离职创业,如何缴纳社保?
原本在用人单位,个人和单位都需要缴纳社保。然而劳动者要离职,到其他地方创业,那么劳动者个人社保该如何缴纳?个人以灵活就业人员交纳社会保险,需按照规定的缴费基数及
保险新知
人浏览
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是在本市转移,需要原单位出具解除合同证明,并由原单位做减员;由新单位做增员处理。如果是异地转移,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不按规定缴纳社保的,劳动者可以与其解除劳动合同,而企业应当向劳员工支付经济补偿:每满一年给予劳动者一个月的经济补偿;并且补交劳动关系期间的社保;如果未签劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
您好可按照社保内容处理解决即可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
达到退休年龄的,享受退休待遇;不能享受退休待遇的,可以要求支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限每满一年一个月的工资标准支付。六个月以上不满一年的,按一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以按照以下步骤向工伤认定部门申请工伤认定:首先,准备好相关的证明材料,如医疗证明、事故报告等。然后,前往当地的工伤认定部门(通常是劳动保障部门或人社局)提交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请问当地的医保部门支付确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 办的有医保或者商业保险吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 申请了失业险 可以按医保标准报销
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好方便沟通下具体问题
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您去社保局详细咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询