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劳动纠纷律师团队
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按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
2021-08-25 20:44:56
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你好,可以要求支付双倍工资并支付经济补偿金。
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