请问企业经营不善原因，员工被解散分流，薪资待遇会有那些法律保护法。
更新时间：2021-08-21 09:54:43人浏览
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请问企业经营不善原因，员工被解散分流，薪资待遇会有那些法律保护法。
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袁珍律师
盟
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如涉嫌非法解除的，可索赔赔偿金，一般按每工作6个月到一年按两个月工资，6个月以下按一个月工资。
2021-08-21 09:54:43
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