我们不同意。物业费均从这个月开始由我们自己承担。请问这样合法合理吗?我们有什么可以维护自己的权益吗?
更新时间:2022-12-05 22:35:38人浏览
问题描述:
您好,想咨询下,之前公司面试时有说提供在外租房宿舍才来入职的,现公司说因房子房东要收回,不在在续租,厂里宿舍因员工减少,公司订单减少,要开源节流,要求我们搬回厂里宿舍住,但厂里宿舍是不分男女区域等一些问题,我们不同意。公司说如我们逾期不搬的话,房租和水电费,物业费均从这个月开始由我们自己承担。请问这样合法合理吗?我们有什么可以维护自己的权益吗?谢谢
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工厂搬迁到同市不同区,如果与劳动者之间的劳动关系仍然存续的,没有补偿;如果因此无过错性辞退劳动者的,有补偿,劳动者在工厂每工作一年,工厂需向其支付一个月工资的补偿。
2022-12-05 22:35:38
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