试用期期间在结清工资之后才被用人单位告知因考核不合格被辞退岗位了,都没有签订离职证明情况下,可以去申请劳动仲裁吗?

更新时间:2022-12-06 06:20:44人浏览
问题描述:
试用期期间在结清工资之后才被用人单位告知因考核不合格被辞退岗位了,都没有签订离职证明情况下,可以去申请劳动仲裁吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期未签劳动合同且单位无故辞退劳动者的,劳动者可以起诉,但不可以直接起诉。而是必须先向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,由劳动仲裁委员会做出裁决。之后对仲裁裁决不服,才可以向法院提起诉讼。
2022-12-06 06:20:44
知荣团队律师
服务地区-广东广州
那你有没有签订劳动合同呢?可以详细说明一下。
2021-07-30 14:28:59
骆仕军律师
服务地区-广东深圳
你好,可以申请劳动仲裁。
2021-07-30 11:59:24
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