1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
提供能够证明存在劳动关系的证据(工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕期间被解除劳动合同怎么办
现如今一些岗位在招工时会标明不招收怀孕的妇女,这其实是不被法律允许的,但是用人单位出于自身的考量更有甚者在妇女怀孕期间与其解除劳动关系,那么妇女在怀孕期间被解除
劳动合同纠纷
人浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位违反劳动合同法,只要您搜集到事实劳动关系证据,申请劳动仲裁,您完全可以得到以下赔偿;(1)没有签订合同,从工作第二个月到第12个月,可以要求双倍工资。您可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同的,提供劳动关系的有效证据,可以申请劳动仲裁。1、用人单位不与你签劳动合同,你可主张从入职的第二月起至一年内的双倍工资,法律依据:劳动合同法第八
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向劳动局投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求公司支付双倍工资以及经济补偿金的。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
在合同期内如果单位违反法律规定与你解除合同关系,你可以要求赔偿,相反,你如果主动辞职,得不到任何赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以和单位商量处理,单位也无权强行要求你去出差
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,看公司规定~
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以直接报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,按照学校的规定办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
违法行为,严重的构成犯罪。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询