如果不同意他们就准备上诉。那协议应该怎么写才能尽可能的规避风险？是否会更长？
更新时间：2021-07-14 05:38:13人浏览
问题描述：
我爱人公司持续一年以经营困难为由每月仅发一半工资，并于春节后要求主动离职。而且拒绝一次性偿还拖欠的工资及N+1补偿。仅愿意赔偿1个月工资，和拖欠的半年工资，以每月1500的形式分期支付。后我们在北京市海淀区申请劳动仲裁，并于数日前拿到仲裁结果。仲裁结果为：公司需在判决书生效后10日内，支付工资差额8万8千元及解决劳动合同补偿7万8千元。如果不认可仲裁结果，须在15日之后提起上诉，否则仲裁结果将具备法律效力。公司提出私下协议分期支付，按逐月1，1，1，2，2，2，3，3的方式支付。后在我们交涉下，又提出以2，2，2，3，3，3的方式支付。但我方底线是3，3，3，2，2，2的方式支付。由于很快就要超过上诉日期，对方不停的询问我方意见，如果不同意他们就准备上诉。我现在有两个问题：1.如果我同意协议支付，那协议应该怎么写才能尽可能的规避风险？我怕对方支持一个月后又拒绝支付。2.如果我不同意协议支付，让对方去上诉，走法院判决，这样拖的时间是否会更长？
4位律师解答
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