我们公司有个试用期员工，提交了离职，离职日期是20号。所以打算让她提前办理离职手续，请问这样合法吗？
更新时间：2022-12-07 06:38:05人浏览
问题描述：
你好，我们公司有个试用期员工，提交了离职，离职日期是20号。但是公司有安排人可以接替岗位，所以打算让她提前办理离职手续，请问这样合法吗？
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试用期辞职一般需提前三天告知。如果是正式员工则需要提前30天书面通知用人单位才可解除劳动合同。或者在与用人单位协商一致的情况下，员工也可解除劳动合同。
2022-12-07 06:38:05
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