但是我打的是暑假工，劳动不满三个月，我也没有签订劳动合同和试用期合同，算不算他们侵犯劳动者权利了
更新时间：2021-07-06 22:05:50人浏览
问题描述：
你好我在奶茶店上班，上班前没有说过任何工资的事情，干了两三天，辞职了。向他要工资，他说在试用期没有工资，但是我打的是暑假工，劳动不满三个月，试用期是没用的，我也没有签订劳动合同和试用期合同，这算不算他们侵犯劳动者权利了
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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