未交社保，末签劳动合同，本已申请劳动仲裁，还可以再次申请劳动仲裁和职业病鉴定吗？
更新时间：2021-07-06 07:57:40人浏览
问题描述：
尊敬的各位律师:本人在厂里上班，未交社保，末签劳动合同，由于厂里有噪音，耳鸣、高音性耳聋，有时还会头晕，现被老老板整的辞职了，本已申请劳动仲裁，后被老板忽悠的撤诉了，现在还可以再次申请劳动仲裁和职业病鉴定吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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厂里员工职业病诊断需要以下资料：1、劳动者职业史和职业病危害接触度史；2、劳动者职业健康检查结果；3、工作场所职业病危害因素检测结果；4、职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；5、与诊断有关的其他资料。
2021-07-06 07:57:40
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