1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助177278人 · 响应时间 平均3分钟内
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
2021-06-29 19:16:33
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国企辞职后保险怎么办
全民所有制企业也就是我们通常所说的国企，而在国企工作的职工，享有的福利待遇之一就是社保的购买，但是但员工选择辞职后，保险怎么办呢？那么，本文由法律快车小编为您介
社会劳动保险
人浏览
离职以前的社保由单位交纳，个人仅交纳个人部分。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位辞职后保险怎么办
现在大部分的公司都会为职工购买保险，这样可以保障职工的权利，如果劳动者在劳动合同存续期间辞职，那么用人单位就不会继续为劳动者缴纳保险，这个时候就要劳动者自行缴纳
社会劳动保险
人浏览
离职以前的社保由单位交纳，个人仅交纳个人部分。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位社保开户流程：1、带公司营业执照副本复印件、公司法人代表身份证到社保局申请开户。2、索取表格，填写公司参保人员名单，并复印参保人员身份证号码。4、由社保局确
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职，原单位就会为员工办理社保停缴手续，员工的社保账户会处于封存状态。现在养老保险和医疗保险可以随着参保人就业地的转移实现跨省转移，《暂行办法》明确，养老保险资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提前辞职要支付违约金吗关于违约金的问题一般只有两种情况下企业才能和劳动者进行约定：1、合同中约定的专项技术培训并约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以提起劳动仲裁要求原单位给你补缴。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
死亡后养老保险是可以退保的,死亡的个人账户余额加利息全部作为遗产,由继承人或者受益人继承。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无故解雇应当支付赔偿金。用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
为何承担违约金，建议将问题说清楚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，对于被降职的问题，建议先双方进行协商处理，协商不成的，建议向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，水木法律为您服务
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要作工伤等级鉴定 ，再根据你工资标准计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
