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您好，如用人单位存在未足额缴纳社保的情况可要求赔偿。您可以委托律师提起劳动仲裁，建议来电咨询，为您进一步分析。
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咨询社保部门
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你可以提起劳动仲裁要求原单位给你补缴。
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你如果是正式在编职工，可以申请人事仲裁解决；如果是聘任制职工，可以申请劳动仲裁解决。
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