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不签合同辞退员工要付双倍工资
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您好!公司辞退员工应当一次性结清工资。如果《劳动合同》没有到期,公司单方面辞退员工的,还应该给予该员工每工作一年发放两个月工资的补偿金。如有法律帮助,您可以联系
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你好,关于个人所得税是公司交还是个人交的问题,是有相关的法律规定的。个人所得税一般由支付工资(或个人所得)的企业或单位代扣代缴,不需要哪些步骤或者手续。按照税率
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法律分析:没有签订劳动合同时单位的过错,单位在入职超过一个月,未满一年不签订劳动合同的,需要向员工支付二倍的工资。单位没有签订劳动合同确定工资标准的,按照同工同
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