离职法定假日,用人单位法定假日加班不给三倍工资,可以离职吗,自动离职后
更新时间:2021-06-01 10:37:55人浏览
问题描述:
用人单位法定假日加班不给三倍工资,只能换休,可以离职吗,自动离职后有没有补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![王作山律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20210527e60bb0a5d4bc4ffb510406ebf137033996_110wh110.png)
服务地区-四川成都
法定节假日不给3倍工资,过后是补休是不可以的,我国劳动法明确规定,法定节假日是没有安排补休一说,需要按照劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假(一)元旦;(二)春节(三)国际劳动节;(四)国庆节(五)法律、法规规定的其他休假节日。
2021-06-01 09:32:33
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