单位岗前培训没工资，公司岗前培训和考核，未签订用工协议之类的，公司不给签订合同和支付费用，可以要求支付工资吗
更新时间：2022-12-09 15:32:12人浏览
问题描述：
您好，律师，公司岗前培训和考核，未签订用工协议之类的，现在考核没通过，公司不给签订合同和支付费用，我来这家公司一个月了，可以要求支付工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；自用工之日起超过一年故意不签订，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2022-12-09 15:32:12
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