咨询一下我在公司上班受伤住院了20天。但是公司在我住院治疗期间只给我按当地最低平均工资70元一天加上保险那边赔偿的150元一天这样的计算方法公司那边存在违法行为吗?我该如何维权?

更新时间:2022-12-10 17:34:22人浏览
问题描述:
我想咨询一下我在公司上班受伤住院了20天。我原来工资是每天工作9个小时每个小时37元计算的。但是公司在我住院治疗期间只给我按当地最低平均工资70元一天加上保险那边赔偿的150元一天这样的计算方法公司那边存在违法行为吗?我该如何维权?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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出了工伤事故后,职工可以立即去医院救治,告诉用人单位,由单位为其申请工伤认定、劳动能力鉴定和索取工伤赔偿。一般医疗费、康复费等由工伤保险基金依法赔偿;而停工留薪期的工资等由用人单位支付。
2022-12-10 17:34:22
民事法律律师团队 咨询我
已帮助50761人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,上班工时已超过劳动法规定,可以申请劳动仲裁
2021-05-16 01:26:52
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