2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助180791人 · 响应时间 平均2分钟内
老板跑了，劳动者应该问老板要工资。劳动者可以依法通过向劳动行政部门举报；向调解组织申请调解；依法申请仲裁；或者依法向法院起诉等方式来追回工资。
2022-12-11 11:40:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，对于工资拖欠，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老板克扣、拖欠工资，员工如何追讨？来看看有什么办法！
遇上黑心老板，以各种理由克扣工资或者拖欠工资的，是不是就此认命？在法律的角度来看，答案是否定的，员工应该拿起维权的武器。员工如何追讨工资的问题一直以来受到许多劳
工资拖欠纠纷
人浏览
拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
找不到债务人可以起诉的法院：管辖是指各级人民法院之间以及同级人民法院之间受理第一审民事案件的权限和分工。依照我国《民事诉讼法》第二十一条的规定，民事诉讼应当由被
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
干什么活，工程队的老板吗？找总包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。如需帮助可以电话联系我。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：尽管现行法律已经对法院审判、执行的大多数案件的办理期限作了规定,但是还存在有些案件的办理程序没有规定时限,对审限起止时间的计算标准尚不统一,对延长审限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司员工工资卡被冻结，是因为债务纠纷被人民法院判决败诉，仍拒不履行偿还义务时，被债权人向人民法院申请强制执行后，纳入了失信被执行人名单。冻结工资卡实际是要求公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合具体案情的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以通过法律途径要回工钱。根据《劳动法》规定，雇主应按时支付工资，否则需承担法律责任。您可以向劳动行政部门举报或申请仲裁，甚至起诉至法院，以维护自身权益。若不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
实习生工资标准包括：实习单位应向实习生支付合理的实习报酬。工资酬金不应低于学校当地政府或有关部门规定的最抵工资。学校和实习单位不得扣发或拖欠学生的实习报酬。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，那你可以详细问一下老师呀
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要了解你是什么时候受伤的d
全部21个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，过了试用期提前一个月提出离职的
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
