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分公司能否与员工签订劳动合同
分公司能否与员工签订劳动合同前不久,我所在的总公司在某市成立分公司,任命我为分公司经理,但分公司没有办理营业执照。经总公司同意,我招聘了8名业务员,提出以分公司
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你好,如果无法协商,人社局投诉解决
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要看具体合同是怎么约定的才能具体分析。违约金条款是意思自治条款,一旦签订都是有效的。违约金过高的,可做相应调整。《合同法解释(二)》第二十九条规定:当事人主张约
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。具体可以电话联系。
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您好,可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资
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针对公司减半提成的情况,可采取以下处理方式:与公司协商,要求按原定提成支付;协商无果,可向劳动监察部门投诉;如问题仍未解决,可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方
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法律分析:劳动法调岗降薪的规定:1、如果单位未与劳动者协商一致的情况下,对岗位进行重大调整,则劳动者有权拒绝;2、如果单位因此而单方面与劳动者解除劳动合同,则属
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下午好,是在哪里的呢,可以帮助劳动纠纷的,是否有提前申请的呢
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上午好,是在哪里的劳动纠纷的,可以帮助处理,是否有提前三天申请的
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自己辞职时没有任何赔偿得
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晚上好,这个是可以认定的,是否有加班的情况的
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