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公司辞退属于违法辞退的,用人单位以经济补偿为基础支付双倍赔偿金;属于非过失性辞退的,按劳动者在本单位工作年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资;属于过失性辞退的,公司不需要赔偿。
2022-12-11 22:01:56
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