法定节假日加班工资，法定假只发一天的加速费，日上班没有加班费。请问我能要他补尝每天多干工作4小时的工资和法定节假日少发的加班费吗？
更新时间：2021-04-07 10:54:35人浏览
问题描述：
你好：我18年2月份经人介绍到一物业公司上班，工作性质是晚6点第二天早上6下班，每天工作12小时，全年无休。法定假只发一天的加速费，星期六、日上班没有加班费。现在我年龄大了已经退休不想再干了。请问我能要他补尝每天多干工作4小时的工资和法定节假日少发的加班费吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助129765人 · 响应时间 平均3分钟内
在节假日安排劳动者加班的，发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2021-04-07 07:37:17
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，这个一般可以沟通解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在法定节假日间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
APEC假期加班员工有加班费吗？
核心内容：2014年APEC会议假期是怎么回事，您知道吗？APEC假期放假多长时间？放假期间加班员工可不可以要求公司支付加班费？2014年APEC会议期间，经国
加班费
人浏览
在法定假日安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，要加班费先与公司进行协商，协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法定节假日用人单位安排加班的，应当支付三倍工资。三倍工资的计算标准应当以劳动者实际工资作为基数计算。按当地市级最低基本工资计算是违法的，劳动者可向劳动监察部门投
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者是标准工时制，那么每周应上班40小时，每月上班约170小时，多余的劳动时间属于延时加班，应当支付延时加班工资。法律规定，延时加班的工资标准是日工资的1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、依据《劳动合同法》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。劳动者在法定节假日休假期间，用人单位应该支付工资，也就是说，用人单位按月支付的正
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，协商不成，可向劳动局反映情况，如有需要，欢迎来电咨询
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者可以向用人单位要回押金，如果用人单位不退押金，你可以去劳动保障部门投诉他们以保障你的合法权益不受到任何的侵害。用人单位不允许以任何方式收取劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：老板扣工资的处理方式是先与老板协商，协商不成，到劳动监察大队举报，对处理不服，到劳动仲裁庭申请仲裁；仲裁不服的可以依法提起诉讼。没有签劳动合同超过一个
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工两天当然可以拿工资。劳动者做了2天工作，如果劳动者正常辞职的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业变相辞退员工通常表现为降低员工待遇、调整岗位、增加工作压力等方式，迫使员工主动离职，从而规避支付经济补偿的责任。这种行为是违法的。根据《劳动合同法》的规定，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您有获得赔偿的权益。公司前三年未缴纳社保，您有权要求公司支付经济补偿金，按您在公司工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若公司不予赔偿，您可以依据《劳动合同法》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
儿童办的医保报销流程：当儿童就医时由个人先交付预交金，发生的医疗费用由定点医疗机构记账。结算时，按规定应由大病医疗保险基金支付部分，由定点医疗机构与社会保险经办
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
属于人身损害，应当承担你全部的工资损失。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
