1位律师解答
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老板是不想给你工资了,先拖
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离职后如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动
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具体情况具体分析,例如,试用期离职工资怎么算?1、在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非劳动者在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职
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您好,用人单位违法。如劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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可在律师帮助下准备证据、制定处理方案与对方协商,如果协商不成,可通过法律途径处理。
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建议尽量协商解决
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不合理的哦,可以去举报
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你好,提前三天向公司提出即可
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动节上班,老板没有任何补贴,是违反劳动法
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可以向教育局反映
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