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劳动法允许劳动者签署两份劳动合同。但是如果在工作过程中造成其中一家公司的损失,需要承担相应的赔偿责任。如果只是兼职打工,对上一份企业并没有实际损害,则去其他地方上班并不违法。
2021-03-13 13:29:11
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