有关单位劳动合同法

更新时间:2012-01-11 17:21:52人浏览
问题描述:
你好,我想问问,是这样的,我到一家公司快8个月了,但是公司一直都没有签劳动合同,前四个月,都没有发过工资给我们,就连现在的工资,老总都是说是预支的,每月预支1500给我们,这让我们很为难。 今年,公司在我们的强烈的要求下,准备给我们签约,但是,签约合同的前后与之前的待遇,是一样的,是基本工资650+提成,还没有提供五险, 请问,这些合理吗? 我们应该怎样维权呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢刚律师
服务地区-贵州贵阳
你好,可以起诉,你最好带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,律师会结合你的证据材料在法律角度给你进行详细解答。如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系我
2012-01-11 17:21:52
法律快车律师团队律师
服务地区-贵州贵阳
你好!协商不成的,可以申请劳动仲裁。如需帮助可以来电联系。
2012-01-11 16:23:55
吴大海律师
服务地区-贵州贵阳
可以向劳动监察部门投诉。
2012-01-11 16:21:32
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