律师法定节假日加班,公司要求法定节假日禁休加班然后不给加班费,但是给上一天法定补休三天这样合法么

更新时间:2022-12-14 22:40:57人浏览
问题描述:
公司要求法定节假日禁休加班然后不给加班费,但是给上一天法定补休三天这样合法么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗海华律师 咨询我
服务地区-广西柳州·电话-133-7722-4509
节假日加班在特殊情况下是允许的,可以支付三倍工资或者补休都是可以的
2021-02-09 12:43:04
闫辐律师 咨询我
服务地区-甘肃陇南·电话-139-9390-1516
这个情况即上一天班补休了三天,对劳动者而言基本公平。
2021-02-09 11:49:31
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助176561人 · 响应时间 平均5分钟内
公司要求法定节假日加班,劳动者可以拒绝。劳动者有休息休假的权利,用人单位应当依法保障,若在法定节假日安排工作的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2022-12-14 22:40:57
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