未完成任务离职,公司下定季度工作任务,完成任务奖励1000.没完成扣款1500,怎么办?

更新时间:2022-12-16 14:11:05人浏览
问题描述:
你好,公司下定季度工作任务,每单奖励40元,完成任务奖励1000.没完成扣款1500,下欠任务每单扣款60,怎么办?怎么处理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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  1、公司乱扣钱,劳动者可以到劳动行政部门举报或者是劳动管理监察大队投诉。



  2、也可以直接申请仲裁,如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。



  3、当事人确认未违法用人单位的规章制度,或者劳动者给用人单位造成损失,用人单位要求劳动者承担责任,扣除的工资超过当事人月工资的20%的,属于用人单位乱扣工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报或申请劳动仲裁。向公司所在地的劳动保障监察大队投诉反映,要求他们来就业公司进行检查,并以此来要求公司赔偿员工。




  

2022-12-16 14:11:05
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
公司是否有相关员工手册约定?
2021-01-18 16:54:11
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