工资扣20%怎么算,我想问下没有签合同之前跟我们说的是临时工工价21块,并要扣百分之30%的违约金。这样是算合法的吗

更新时间:2022-12-16 22:01:41人浏览
问题描述:
你好!我想问下没有签合同之前跟我们说的是临时工工价21块,但是签了合同说要做完90天才有21块。没做满90天辞工就要按17块钱算,并要扣百分之30%的违约金。这样是算合法的吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般可以申请劳动仲裁
2021-01-11 23:56:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助98798人 · 响应时间 平均5分钟内
当事人故意逾期不订立劳动合同的,算违法,不算违约。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意不签订劳动合同,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年故意不签订,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。二倍工资不得支付超过十一个月。
2022-12-16 22:01:41
范萍萍律师
服务地区-广东广州
你好,你可以去劳动局了解。
2021-01-12 10:12:28
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