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顾倩团队律师
盟
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付;详情可咨询社保局
2020-12-18 12:20:58
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你好,根据规定,生育保险由单位统一到当地社保部门为员工缴纳,个人不能缴。
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一、时间:生育后1个月内上报报销资料,3个月左右进行报销报销;二、节育手术费用(产生后及时送交相关票据和证明进行报销);三、生育报销需要的资料:1、填写《西安市
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产假工资和生育津贴,就高领取,简单说来就是:1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工就ok,生育津贴下来,
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一般来说,生育期间的工资是高于生育津贴的。生育津贴的月度标准是按照社保缴费基数来核定的,也就是说社保缴费基数是多少,那么生育津贴的月标准就是多少。这就有两个问题
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你好,可以申请劳动仲裁
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