我公司有一员工2018年10月6曰入职,2019年12月离职,该职工申请劳动仲裁,是否成立双倍工资?

更新时间:2020-11-13 13:55:54人浏览
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律师好,我公司有一员工2018年10月6曰入职,2019年12月离职,因未订劳动合同,该职工申请劳动仲裁,是否成立双倍工资
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劳动者讨薪申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认。申请人的书面仲裁申请材料齐备的,仲裁委员会应当出具收件回执。
2020-11-13 13:55:54
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