劳动法 公司补偿金,公司裁员,只给一个月基本工资作为补偿金,但是公司因为我们按照劳动法要求,补偿

更新时间:2020-11-10 10:22:13人浏览
问题描述:
公司裁员,直属领导谈了,只给一个月基本工资作为补偿金,但是公司因为我们按照劳动法要求,补偿,最后领导又出面不裁了
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
如果有已经裁员的证据,可申请劳动争议仲裁。
2020-11-10 10:22:13
王强律师
服务地区-辽宁大连
《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-11-09 22:44:43
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