失业险终止劳动合同,在28日去公司签了解除劳动合同。失业险。是否侵犯了我的权益

更新时间:2022-12-25 15:57:24人浏览
问题描述:
律师您好,我提前一月(也就是9月25日)以书面形式向公司提岀了辞职,公司是每个月的25日结帐,到10月26日我就沒有去公司上班了,在28日去公司签了解除劳动合同。但公司以我签解除劳动合同过期为由从我10月份工资里扣除了11月的意外险,生育险,失业险。养老险和医疗险却一分未扣(11日份一天班未上),公司的行为是否侵犯了我的权益
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司违法解除劳动合同,应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金,不需要支付代通知金;公司非过失性辞退,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人,应当支付代通知金和经济补偿。
2022-12-25 15:57:24
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