公司不签合同赔偿,公司如果不签合同了,怎么赔偿,化工企业赔偿一样吗

更新时间:2020-12-11 08:16:52人浏览
问题描述:
你好,我在化工厂工作十四年,到期后,公司如果不合同了,怎么赔偿,化工企业赔偿一样吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王良芹律师 咨询我
服务地区-山东济南·电话-158-5312-0001
具体看什么原因不签合同的,正常需要支付28个月的工资作为赔偿
2020-10-31 11:16:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助184116人 · 响应时间 平均1分钟内
合同期满终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:除非用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的。
2020-12-11 08:16:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助175387人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动合同到期有法律明文规定是否继续重新签订,同时如果企业的做法与法律规定不符合,劳动者享有权利获得企业的补偿金,具体规定如下:
《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;  
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;  
(四)用人单位被依法宣告破产的;  
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;  
(六)法律、行政法规规定的其他情形。 
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;  
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; 
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; 
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; 
(七)法律、行政法规规定的其他情形。·
2020-12-05 02:05:28
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助70976人 · 响应时间 平均2分钟内
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。   用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-11-14 05:26:57
赵继康律师
服务地区-山东济南
单位不签合同,需要支付你经济补偿金,需要另行支付你14个月的工资才可以。
2020-10-31 12:53:55
徐仲勋律师
服务地区-山东济南
你好,可以要求支付十四个月经济补偿金。
2020-10-31 11:16:32
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