8位律师解答
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您好，如果公司不发工资，您可以立刻辞职，并且要求公司支付经济补偿。否则，一般情况是您应当提前三十日书面通知公司辞职即可，如果您处于试用期，则提前三天通知公司辞职即可。
2020-10-30 09:42:44
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