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实习报酬,是可以低于当地的最低工资标准的。实习生与用人单位之间的关系不是劳动关系,因此不受最低工资标准的限制。如果用人单位依法与劳动者建立劳动关系的,才受该限制,即发给劳动者的工资不得低于当地的最低工资标准。
2022-12-26 10:33:59
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