提出离职可以提前,我9月30日提出离职,但是按合同提前一月申请,后因有急事要提前几天离职,我该怎么办呢?

更新时间:2020-10-18 11:23:06人浏览
问题描述:
我9月30日提出离职,但是按合同提前一月申请,后因有急事要提前几天离职,与老板商定好可以,后招聘到交接工作的人后两天就说,我可以不用去上班了,次日我收拾好东西就离职了,在工资方面现在也是迟迟不结,合同上写15日至25日发工资,我问他们拿,他们就说这两天会结,但总是没个准确的时间,我该怎么办呢?
1位律师解答
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资,协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
2020-10-18 11:23:06
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