但是因为下班时间总是超过约定时间就辞职了,请问我这个能申请劳动仲裁吗,我的工资能全部拿回来吗

更新时间:2020-10-16 10:55:44人浏览
问题描述:
我是大四的一名学生,前段时间在晚托班工作,但是因为下班时间总是超过约定时间就辞职了,辞职是提前两周提出的,没有干满一个月,现在他们那边拿各种理由克扣我工资,请问我这个能申请劳动仲裁吗,我的工资能全部拿回来吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助99812人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职,30日后您可以自动离职解除劳动合同,如果对方有扣押工资等情况您可以申请劳动仲裁。
2020-10-16 10:55:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助121560人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,辞职需要提前30天向用人单位提出书面申请,至于工资问题,可以向劳动行政管理部门投诉或者申请劳动仲裁。
2020-10-16 10:43:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助166004人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-10-16 09:49:49
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