暑假工十天不发工资，暑假工签了合同说好做一个月但中途有事回家了只做了十五天，然后她不发工资怎么办？
更新时间：2020-09-16 04:59:56人浏览
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学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯，可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨
2020-09-16 04:59:56
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可劳动监察投诉
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您好，协商不成，向劳动监察部门投诉。
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具体什么情况可以描述一下
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那你那你问一下公司发给你的是那你问一下公司发给你的是什么钱嘛？要不然的话，他要求你退，你肯定要退的。这属于不当得利啊。
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你好！建议你选择拿经济补偿金。
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