没有签订劳动合同，说前三个月是试用期，请问我可以申请劳动仲裁吗？可以申请赔偿吗，我能申请到多少钱呢？
更新时间：2020-09-12 01:04:17人浏览
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对于新职员在试用期间，公司就不给工资的，职员是可以申请劳动仲裁维护权益的。按规定，试用期包括在劳动合同期限内，此时双方形成劳动合同关系，劳动者可以要求支付工资，如果试用期不给工资的，可以向劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁
2020-09-12 01:04:17
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